連云港：強化對“一把手”監督 充分發(fā)揮“頭雁”效應

連云港市委巡察辦牽頭制定《“一把手”巡察監督重點(diǎn)清單》，在巡察監督一把手過(guò)程中，重點(diǎn)對照政治忠誠、擔當作為、議事決策、選人用人、管黨治黨、廉潔自律等六個(gè)方面開(kāi)展監督檢查連云港。 張旭 攝

“提示單上指出的問(wèn)題，幫助我迅速掌握新單位的政治生態(tài)，既傳導了責任壓力，也提供了履責抓手，我一定認真研究、照單落實(shí)、接受監督連云港。”近日，連云港市新任團市委主要負責人在收到該市紀委監委制發(fā)的《全面從嚴治黨第一責任人履責提示單》后說(shuō)。

向新任職“一把手”發(fā)放《全面從嚴治黨第一責任人履責提示單》是連云港市強化“一把手”監督的一項重要舉措連云港。該市以日常監督、信訪(fǎng)監督、巡察監督等工作為抓手，督促“一把手”嚴格自律、履職盡責，以“一把手”帶動(dòng)主體責任、監督責任、“一崗雙責”壓緊壓實(shí)。

履責提示中，該市紀委監委組織部、信訪(fǎng)室等多部門(mén)協(xié)同聯(lián)動(dòng)，與市委巡察辦、市審計局等建立信息共享機制，系統梳理新任職“一把手”所在單位突出問(wèn)題和風(fēng)險隱患，為其量身定制履責提示單連云港。

“在新任職‘一把手’個(gè)別談話(huà)或集體廉政談話(huà)環(huán)節，我們會(huì )牽頭組織其當面簽收，由市委主要領(lǐng)導或市紀委監委主要負責人提示，并就簽收后如何履職盡責、落實(shí)提示單提出具體要求連云港。”該市紀委監委相關(guān)負責人介紹。

下發(fā)提示單后，市紀委監委相關(guān)監督室、派駐組“室組聯(lián)動(dòng)”，跟進(jìn)掌握整改進(jìn)度，并依照問(wèn)題反饋、督促整改、上報結果、成效評估程序，通過(guò)調研督查、現場(chǎng)檢查等方式，序時(shí)推動(dòng)形成監督閉環(huán)連云港。同時(shí)，該市將創(chuàng )新經(jīng)驗形成制度性成果，市委印發(fā)《全面從嚴治黨第一責任人履責提示單制度實(shí)施辦法》。目前，共向2*名新任職“一把手”發(fā)出提示單，指出各類(lèi)問(wèn)題122條，對10家單位因整改未達標被評估為“良好”或“一般”等次的，進(jìn)行跟進(jìn)監督推動(dòng)整改。

落實(shí)信訪(fǎng)責任、強化信訪(fǎng)監督是加強對“一把手”監督的重要途徑連云港。該市紀委監委主動(dòng)聽(tīng)取干部群眾對領(lǐng)導干部特別是“一把手”的反映，會(huì )同市委組織部建立“一把手”信訪(fǎng)快速處置機制，對群眾反映強烈、問(wèn)題集中的檢舉控告情況進(jìn)行數據分析和情況通報，通過(guò)定向反饋，精準解決重點(diǎn)領(lǐng)域和“關(guān)鍵少數”的信訪(fǎng)問(wèn)題，同時(shí)，督促“一把手”落實(shí)信訪(fǎng)工作責任。

“要以這次通報為警示，直面問(wèn)題和不足，快速處置到位……”在收到轄區信訪(fǎng)分析情況通報后，針對縣域“一把手”問(wèn)題較為集中的問(wèn)題，灌云縣委主要領(lǐng)導加強交辦督辦，對*家單位“一把手”給予黨紀政務(wù)處分，并作出相應組織調整連云港。

除此之外，該市還貫通巡察監督力量，不斷增強對“一把手”監督的針對性、實(shí)效性和震懾力連云港。巡察前，加強與市委組織部、市信訪(fǎng)局等1*家部門(mén)單位協(xié)作配合，聚焦“一把手”全方位收集各類(lèi)信息，制定監督重點(diǎn)細化清單；巡察中，對“一把手”進(jìn)行政治體檢，重點(diǎn)查找是否嚴守政治紀律、政治規矩等問(wèn)題，巡察報告單列“一把手”履責和廉潔自律情況；巡察后，及時(shí)向被巡察黨組織“一把手”發(fā)送整改責任清單、進(jìn)展情況清單等，紀巡協(xié)同開(kāi)展巡察整改成效量化評估，推動(dòng)一改到底。

“頭雁領(lǐng)飛，群雁齊隨連云港。我們將深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，堅持邊研究邊總結邊實(shí)踐，拿出更多破解‘一把手’監督難題的實(shí)招硬招，不斷固化成果、完善機制，全方位提升‘一把手’監督效能，推動(dòng)政治生態(tài)不斷凈化持續向好。”該市紀委監委相關(guān)負責人表示。 王義榮