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博羅縣常美吉印通

常美吉印通 是一家港商獨資企業(yè)，成立于2000年* 月，原名為創(chuàng )美印刷廠(chǎng)，于2009年9月21日喬遷新廠(chǎng)區，并注資升級為常美吉印通 。公司配備世界最先進(jìn)的各種印刷機械設備，具有優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量并暢銷(xiāo)于歐美各大市場(chǎng)的世界知名商家。廠(chǎng)房位于惠州市博羅縣石灣鎮姚屋村南部開(kāi)發(fā)區, 廠(chǎng)房占地總面積達20000平方米以上，廠(chǎng)內環(huán)境優(yōu)雅美觀(guān)，員工宿舍整潔明亮，自做食堂菜色可口衛生；同時(shí)設有各類(lèi)球場(chǎng)、卡拉OK、電視、電影投放、閱覽室、上網(wǎng)設施等。

一、 IT程序員 * k--* k

要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷，有Delphi語(yǔ)言開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責：

1、對系統整體定位、工作思路、業(yè)務(wù)模式進(jìn)行策劃，協(xié)助制定運營(yíng)規劃。

2、熟悉產(chǎn)品從業(yè)務(wù)調研、需求分析到實(shí)現過(guò)程、產(chǎn)品發(fā)布的整個(gè)流程。

* 、制定項目的戰略計劃包括產(chǎn)品的設計、開(kāi)發(fā)管理和實(shí)施，及后期的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。制定并執行合理的產(chǎn)品推廣方案，并為此提高產(chǎn)品的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

* 、根據公司和產(chǎn)品發(fā)展策略，負責公司產(chǎn)品策劃工作。

二、 產(chǎn)品開(kāi)發(fā)員（樣辦跟單PD） * k--* k

1、英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，* 級或以上，口語(yǔ)不限。

2、良好的精神風(fēng)貌與個(gè)人形象

* 、有志于從基層起步，吉印通 心強

* 、能熟練操作電腦辦公軟件

崗位職責：

1、跟進(jìn)整個(gè)開(kāi)發(fā)過(guò)程， 找物料， 報價(jià)及安排打辦；

2、與客戶(hù)聯(lián)系(歐美/香港)，保持與客戶(hù)的溝通，了解客戶(hù)需求；

* 、與采購/工程部/生產(chǎn)車(chē)間合作跟進(jìn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度， 準時(shí)完成；

* 、檢查樣辦，寄辦給客戶(hù)；

* 、跟進(jìn)新批產(chǎn)品首批大貨情況，開(kāi)批辦咭，輸入網(wǎng)上，處理異常。

三、 前臺文員 * k--* k

要求：

1.有同等工作經(jīng)驗；

2.熟悉辦公軟件操作；

* .有人事經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責：

1、負責前臺服務(wù)熱線(xiàn)的接聽(tīng)和電話(huà)轉接，做好來(lái)電咨詢(xún)工作，重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員，不遺漏、延誤；

2、負責來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待、基本咨詢(xún)和引見(jiàn)，嚴格執行公司的接待服務(wù)規范，保持良好的禮節禮貌；

* 、對客戶(hù)的投訴電話(huà)，及時(shí)填寫(xiě)登記表，并于第一時(shí)間傳達到客戶(hù)服務(wù)團隊，定期將客戶(hù)投訴記錄匯總給副總經(jīng)理。

四、 產(chǎn)品技術(shù)員 * k--* k

要求：

1.具備印刷廠(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.了解印刷工藝，善于溝通；

* 熟悉各類(lèi)印刷機械優(yōu)先。

崗位職責：

1.全面負責公司科技工作計劃和任務(wù)在車(chē)間內部的組織實(shí)施和公司技術(shù)管理有關(guān)制度和技術(shù)工藝標準在車(chē)間內部的貫徹落實(shí)。

2.負責車(chē)間工藝紀律執行情況的日常檢查和整改落實(shí)。

* .參與制定、修訂并在車(chē)間內部指導實(shí)施有關(guān)技術(shù)、工藝、安全操作等方面的規程和文件。

五、 商貿員（外貿業(yè)務(wù)外貿跟單客服CS） * k--* k

1、英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，* 級或以上，口語(yǔ)不限。

2、良好的精神風(fēng)貌與個(gè)人形象

* 、有志于從基層起步，吉印通 心強

* 、能熟練操作電腦辦公軟件

崗位職責：

1、接收客戶(hù)訂單及跟進(jìn)客戶(hù)訂單完成過(guò)程；

2、維持客戶(hù)關(guān)系，保持與客戶(hù)的溝通，了解客戶(hù)需求；

* 、跟進(jìn)客戶(hù)投訴，及時(shí)反饋處理結果；

* 、跟進(jìn)客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供資料；

* 、處理工廠(chǎng)與香港公司信息溝通與反饋；

* 、業(yè)務(wù)數據統計與分析工作，文件資料整理與保存工作；

7、參與處理生產(chǎn)異常。

員工待遇：

1. 公司規定于每月20日準時(shí)發(fā)放工資，并根據公司年度業(yè)績(jì)全員發(fā)放年終獎金；

2. 每周工作六天，星期日休息；作業(yè)員每月實(shí)得工資* * 00元以上；機長(cháng)每月實(shí)得工資為* 000元 -- * 000元或以上；

* . 公司包吃包住，并于每季度為當月生日者舉行生日聚會(huì )，每人可派發(fā)生日蛋糕一個(gè)及紅包（* 0元）一封。

* . 加班工資計算：星期一至星期五加班費為1.* 倍工資； 星期六、日加班費為2倍工資；

* . 公司每年四月或十月根據業(yè)績(jì)及各員工之工作表現調薪一至兩次；

* . 公司實(shí)行全員購買(mǎi)社保，并根據員工意愿安排購買(mǎi)住房公積金；

7. 公司員工帶人入廠(chǎng)工作滿(mǎn)試用期后，給予發(fā)放介紹獎金* 00元；

* . 公司免費為員工舉行每年一度的旅游活動(dòng)；

9. 公司每年舉辦春節晚會(huì )，會(huì )上為表現突出的員工頒發(fā)優(yōu)秀員工現金獎；并設有豐富的現金、獎品抽獎活動(dòng)。

10.公司設有中央培訓計劃，為每位入職員工設計安排專(zhuān)業(yè)培訓課程，員工可學(xué)到專(zhuān)業(yè)知識，為自我增值晉升專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員打下堅實(shí)基礎。

11．公司有完善的升遷管道，公司定期安排內部晉升招聘，所有員工均可主動(dòng)申請調職并應試，合格者即可上崗并調薪。

12.公司實(shí)行完善的全員績(jì)效管理，并設有每月績(jì)效、產(chǎn)能獎獎金，對表現優(yōu)秀的員工實(shí)行工資額外的豐厚獎勵。

聯(lián)系方式：

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