蘭州市委巡察辦積極探索各類(lèi)監督貫通協(xié)同推動(dòng)清廉蘭州建設落地生根

原標題——

凝聚監督合力 提升監督質(zhì)效

市委巡察辦積極探索各類(lèi)監督貫通協(xié)同推動(dòng)清廉蘭州建設落地生根

2022年以來(lái)，市委巡察辦充分發(fā)揮巡察制度優(yōu)勢和紐帶作用，積極探索推動(dòng)各類(lèi)監督貫通協(xié)同的有效路徑，協(xié)調推動(dòng)各監督主體積極融入“大監督”格局，著(zhù)力從機制協(xié)同、監督協(xié)同、力量協(xié)同等三個(gè)方面入手，落實(shí)監督責任、凝聚監督合力、提升監督質(zhì)效，推動(dòng)清廉蘭州建設落地生根蘭州。

著(zhù)力抓好機制協(xié)同融合蘭州。市委巡察辦建立健全貫通協(xié)同制度機制，配合市紀委監委制定出臺《蘭州市推動(dòng)各類(lèi)監督貫通協(xié)同工作辦法》，明確加強各類(lèi)監督貫通融合的具體措施和方法路徑，先后組織召開(kāi)兩次各類(lèi)監督貫通協(xié)同聯(lián)席會(huì )議，推動(dòng)各類(lèi)監督貫通協(xié)同常態(tài)化、制度化。吉印通印發(fā)《蘭州市紀檢監察監督巡察監督審計監督貫通協(xié)同工作事項清單》，從組織領(lǐng)導、統籌會(huì )商、協(xié)同實(shí)施、線(xiàn)索移送、成果運用、隊伍建設等六方面提出**條具體事項，推動(dòng)各類(lèi)監督貫通協(xié)同走深走實(shí)。加強與紀檢監察機關(guān)的統籌銜接，建立協(xié)同開(kāi)展巡前信息溝通、協(xié)同參加巡察動(dòng)員部署、協(xié)同解決疑難復雜問(wèn)題、協(xié)同參加巡察情況反饋、協(xié)同審核整改方案報告、協(xié)同督促巡察整改落實(shí)等“六個(gè)協(xié)同”常態(tài)化監督工作機制，同時(shí)加強線(xiàn)索移交查處方面的協(xié)調配合，推動(dòng)形成了銜接有序、協(xié)調一致的監督鏈條。

同時(shí)，市委巡察辦加強與組織、宣傳部門(mén)的協(xié)作配合蘭州。2022年以來(lái)，在十四屆市委第一輪、第二輪巡察啟動(dòng)時(shí)，協(xié)調市委組織部、市委宣傳部分別組建選人用人和意識形態(tài)工作專(zhuān)項檢查組，同步對19家被巡察單位開(kāi)展選人用人專(zhuān)項檢查、對**家單位開(kāi)展落實(shí)意識形態(tài)工作責任制專(zhuān)項檢查，實(shí)現專(zhuān)項檢查與巡察工作同步部署、同時(shí)開(kāi)展、同步反饋、成果共享。加強與相關(guān)職能部門(mén)的協(xié)調協(xié)作，推動(dòng)各類(lèi)監督信息、資源、力量和監督成果共享共用。建立巡察結果共享通報機制，每輪巡察結束后，及時(shí)將巡察情況進(jìn)行通報，推動(dòng)形成整改監督合力。

著(zhù)力抓好監督協(xié)同推進(jìn)蘭州。巡前強化信息貫通，每輪巡察前，精準掌握被巡察黨組織各方面情況，有效提高巡察的針對性。巡中加強會(huì )商協(xié)作，建立組辦會(huì )商機制，強化指導督導和分析研判。在十四屆市委第一輪巡察中期和現場(chǎng)巡察結束后，先后召開(kāi)1*次組辦會(huì )商會(huì )議，共同研判分析發(fā)現的問(wèn)題，認真審改巡察報告，及時(shí)協(xié)調有關(guān)職能部門(mén)為巡察組提供政策咨詢(xún)和業(yè)務(wù)解答。巡后推動(dòng)共督共促，建立巡察工作領(lǐng)導小組成員、紀檢監察機構和組織部門(mén)相關(guān)負責同志參加巡察反饋會(huì )議機制和“三反饋、三簽收”制度。紀檢監察機構把巡察反饋問(wèn)題整改作為日常監督的重要內容，持續推動(dòng)整改。組織部門(mén)將巡視巡察反饋問(wèn)題整改情況納入年度考核指標體系，并將整改成效作為評價(jià)領(lǐng)導班子、選拔任用的重要依據。

著(zhù)力抓好力量協(xié)同運用蘭州。優(yōu)化干部抽調，健全巡察力量保障機制，根據每輪巡察任務(wù)，向市紀委監委、市委組織部明確提出抽調需求，市紀委監委、市委組織部按照巡察對象特點(diǎn)，統籌調配紀檢監察、組工干部和其他專(zhuān)業(yè)干部參加巡察，并重點(diǎn)對組長(cháng)人選進(jìn)行嚴格審核把關(guān)。強化人才儲備，構建各類(lèi)監督力量貫通聯(lián)動(dòng)機制，制定出臺《中共蘭州市委巡察人才庫建設管理辦法》，按照“擇優(yōu)入庫、動(dòng)態(tài)管理、按需選取、協(xié)商確定”的原則，重點(diǎn)選擇紀檢監察、組織人事、審計、財務(wù)、機關(guān)黨建等領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)人才，組建巡察人才庫。目前，已儲備巡察組長(cháng)、副組長(cháng)人選*7人、各領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)干部*11人。發(fā)揮熔爐作用，把巡察崗位作為發(fā)現、培養、鍛煉干部的重要平臺，有計劃地從各類(lèi)職能監督部門(mén)抽調骨干力量到巡察崗位歷練。2022年以來(lái)，先后抽調171名優(yōu)秀干部到巡察崗位鍛煉，特別是在十四屆市委第二輪巡察中，針對提級巡察縣區重點(diǎn)鄉鎮和村社區的實(shí)際，積極協(xié)調市委組織部從鄉鎮街道抽調12名優(yōu)秀年輕干部交叉編入各巡察組，有力強化了巡察力量，并實(shí)現了干部成長(cháng)培養和推動(dòng)巡察工作雙促進(jìn)、雙提升。

蘭州日報社全媒體記者 顏 晨

本期編輯丨費勇瑋

本期審核丨王 璇

值班主任丨劉宇瑋

值班總編丨汪文學(xué)

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