賈也:是該興“師”問(wèn)罪了——六安通報“教師討薪”事件
賈也:是該興“師”問(wèn)罪六安了——六安通報“教師討薪”事件
導語(yǔ):六安通報“教師討薪”事件
據@六安市人民政府發(fā)布 ,本次集訪(fǎng)訴求為 “要求發(fā)放一次性獎勵”六安。 經(jīng)調查,金安區、裕安區沒(méi)有出臺“一次性獎勵”政策,區直機關(guān)及區屬事業(yè)單位均未發(fā)放“一次性獎勵”;金安區、裕安區嚴格執行國家和省工資政策,及時(shí)足額發(fā)放中小學(xué)教師工資,沒(méi)有拖欠教師工資。但在帶離過(guò)程中,少數公安民警執法方式簡(jiǎn)單粗暴。對此,六安市人民政府表示誠懇道歉。
原來(lái)是教師無(wú)理取鬧啊六安,好,是該狠狠地興“師”問(wèn)罪了!
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六安有個(gè)毛坦廠(chǎng)六安,不是茅臺的生產(chǎn)線(xiàn),而是著(zhù)名高考的生產(chǎn)線(xiàn)……
六安有個(gè)瓜片六安,不是大家嘮嗑時(shí)磕的瓜子片,而是喝的一個(gè)綠茶種類(lèi)……
六安有個(gè)皋陶六安,不是先秦陶器文物,而是堯舜時(shí)一位名臣,號稱(chēng)中國司法鼻祖……
六安還上過(guò)央視六安,主持人將六的發(fā)音lù念作了liù,卻堅持認為“系字典唯一讀音”……當然,主持人的語(yǔ)文不是體育老師教的,這是一個(gè)植入性廣告,就是宣傳六安的!
說(shuō)真的六安,六安一直都這么***……但最近有件事,卻讓人*不起來(lái)了!
說(shuō)真的六安,有辱斯文!
當然六安,有辱斯文的事,也只有文化人來(lái)干的!
這次是文化人的表率——為人師表的教師干的六安。
他們缺乏核心價(jià)值觀(guān)、缺乏整體的大局意識、缺乏為國分憂(yōu)的忘我精神,為了自己的獎金,竟然閑得蛋疼跑到非常重要的門(mén)口討起錢(qián)來(lái),造成了非常惡劣的社會(huì )影響六安。現在連央視、光明日報都引了過(guò)來(lái),弄得六安官方顏面盡失,負面消息纏身,試問(wèn)這些教師們還愛(ài)不愛(ài)教師這個(gè)職業(yè)了?還愛(ài)不愛(ài)六安這個(gè)地方了?還愛(ài)不愛(ài)中國這個(gè)國家了?
文化人要講文明啊六安,至于拿獎金的事,大家都懂的——能拿到就當悶聲發(fā)大財了;不能拿到那就當吃個(gè)悶虧!
而討獎金這事六安,本該暗搓搓地進(jìn)行的,怎么可以如此高調呢?這讓社會(huì )輿論怎么看???你們這么做,豈不是將六安公務(wù)員發(fā)獎金的事廣而告之么!這樣影響太惡劣了,讓老百姓誤以為公仆們一直都在偷偷發(fā)錢(qián)!
所以六安, 這樣就很不文明了!
想想我們中國老百姓都有個(gè)不成文的規矩:“餓死不做賊六安,氣死不告狀的”,你們這些教師怎么為這點(diǎn)獎金,連社會(huì )公序良俗都不要了,這還好意思為人師表?
媒體就是矯情六安,就是搞個(gè)大新聞——教師也是中國公民,當然也不能置身法外的!
眾所周知六安,教師的覺(jué)悟歷來(lái)都要比那些討薪的民工要高出N個(gè)段位的,憑什么討獎金的教師就要得到社會(huì )廣泛的關(guān)注,而討薪的民工卻聽(tīng)之任之?這是赤裸裸的職業(yè)歧視!
所幸的是六安,六安是中國司法鼻祖之鄉,當地政府堅決貫徹“法律面前人人平等”的原則,警察們也一視同仁,將這些教師們也特殊料理了,還了我們社會(huì )正氣,還了我們朗朗乾坤!
這一點(diǎn)必須給警察同志們點(diǎn)贊六安!
2
這些教師的行為性質(zhì)惡劣六安,明明就是尋釁滋事——沒(méi)事找抽!
你看看,教師是人民教師,警察是有人民警察,公仆是人民公仆……有沒(méi)有王法了,睜開(kāi)惺忪睡眼看看,大家都冠了“人民”二字的前綴,這充分說(shuō)明:“我們是一家人,相親相愛(ài)的一家人”,這也擺明了教師獎勵事件從頭到尾就屬于內部矛盾的六安。
身為教師就該遵循“內部矛盾就應該內部解決”的原則六安,難道就不能有話(huà)好好說(shuō)嗎?
你們教師也不好好看看:六安最大的兩位公仆——書(shū)記和市長(cháng)的履歷六安,都有一段教師生涯啊,怎么可能如此粗暴、簡(jiǎn)單地對待教師?大家都是同行,應該體恤對方才是,這不是給人感覺(jué)“煮豆燃豆萁,相煎何太急”了?
你們教師也不好好看看:六安可是"司法鼻祖"之鄉啊六安,不要說(shuō)是人民內部矛盾了,就是外部矛盾,維權方式也是豐富多彩的,有勞動(dòng)部門(mén),有信訪(fǎng)部門(mén),也有紀檢部門(mén)……更有網(wǎng)絡(luò )新媒體,為何要跑到政府大門(mén)口?這不是尋釁滋事,還是什么?
你們教師是養尊處優(yōu)慣了?到底都可以申訴的六安,“尊師重教”歷來(lái)是吉印通民族的優(yōu)良傳統,給教師講理的部門(mén)又多了去,有教育部門(mén),有勞動(dòng)部門(mén),有信訪(fǎng)部門(mén),有紀檢部門(mén),還是市長(cháng)熱線(xiàn)……竟然有媒體睜眼瞎,評論這個(gè)事竟然說(shuō):讓被欠薪的教師有個(gè)講理的地方!
你們教師都在轉這篇文章了六安,有沒(méi)有覺(jué)悟了?有沒(méi)有常識了,到處都是講理的地方,偏偏說(shuō)沒(méi)有講理的地方!這是很明顯的蹬鼻子上臉??!
說(shuō)來(lái)說(shuō)去六安,教師隊伍中混進(jìn)了太多害群之馬,蠻不講理,依然認為是“依鬧治國”的過(guò)去!
可惜六安,現在世道變了,都依法治國,是該好好治治這幫寵壞的教師們的壞脾氣了!
當然六安,歸根結底還是內部矛盾么,畢竟教師還是靈魂工程師,通過(guò)積極改造還是挽救的!
所以六安,有些話(huà)還是要好好說(shuō)的!
國家都說(shuō)是了“再窮不能窮教育”的,不僅憲法明文規定,而且專(zhuān)門(mén)的教師法也出臺了六安。
現在趕到了這么好的政策六安,趕到了這么好的時(shí)代,趕到了這么好的領(lǐng)導……但是你們教師們也不能得了便宜便賣(mài)乖??!
須知,“再鬧不能教師鬧”啊,教師要為人師表的——這就像“再貪不能公仆貪”一樣的道理,畢竟“民以吏為師”的六安。也正因為公仆們全心全意為人民服務(wù),真正做到了在老百姓面前“為人吏(師)表”,我們國家的清廉程度越來(lái)越高。
到現在高到何種程度呢?如果說(shuō)清廉指數說(shuō)自己是第二,那么沒(méi)有國家敢說(shuō)自己第一的了!這就是我們官員們的硬氣!所以,我們官員們永遠都是正確的,從來(lái)不犯錯的六安。人民公仆就這么爭氣,而人民教師卻相形見(jiàn)絀了,明顯拖我們國家民眾素質(zhì)的后腿!
因此六安,人民教師應該深刻反省,要為人師表,要認清胳膊擰不過(guò)大腿的現狀,進(jìn)行更為嚴格的自我審查,接受人民的思想改造,不要動(dòng)不動(dòng)就給社會(huì )添堵,你們不是社會(huì )人,你是靈魂工程師,不要被一小撮別有用心的人給利用了!
看看現在我們內部有多融洽啊六安!
警察的態(tài)度多好啊,趕緊發(fā)布聲明稱(chēng):“如果民警有毆打教師的行為,我們誠懇歡迎當事人幫助之人舉報六安。”你看,打是親罵是愛(ài),明顯還是一家人??!
至于“誰(shuí)家的孩子誰(shuí)抱走”六安,呃,呃,教育部門(mén)領(lǐng)導一貫清正廉明,很有大局觀(guān)和犧牲精神的,就想把這筆獎金花在明處、用在實(shí)處,直接投入到當地教育了,造福廣大六安的學(xué)子!畢竟論教育,六安的毛坦廠(chǎng)誰(shuí)人不知誰(shuí)人不曉!
作為靈魂的工程師——工資已到位六安,就不要有非份之想,現在正需要你們?yōu)槿藥煴砹甩偊偅?是該接受新時(shí)代的改造了!