2012年黃巖區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告(轉載)

　　2012年黃巖區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

　　為滿(mǎn)足全區各級事業(yè)單位補充工作人員的需要，根據《臺州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（臺政辦發(fā)〔2008〕82號）規定，2012年黃巖區事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員62名，招聘計劃詳見(jiàn)《2012年黃巖區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員一覽表》（附件一）?，F將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　1、具有黃巖區常住戶(hù)籍的人員（以2012年10月16日的戶(hù)口所在地為準，下同）；

　　2、黃巖生源（含父母雙方或一方具有黃巖區常住戶(hù)口）的全日制普通高校2012年應屆畢業(yè)生；

　　3、部分職位的招聘對象放寬戶(hù)籍；

　　4、在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2012年畢業(yè)的專(zhuān)升本學(xué)生、研究生不能以已取得的專(zhuān)科、本科學(xué)歷和學(xué)位報考；

　　5、行政、事業(yè)單位的在編在職工作人員不能參加報考。

　　曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,曾被開(kāi)除公職的人員，原為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的人員，不得報考。

　　報考人員不得報考與招聘單位工作人員有《臺州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》第十八條所列回避情形的崗位。

　　二、招聘條件

　　報考人員除應具備報考職位所需資格條件以及符合上述招聘的范圍和對象規定外，還須符合以下條件：

　　1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；具備良好的職業(yè)素養，有較強的事業(yè)心、責任心，品行端正；

　　2、符合或高于崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位及其他要求；

　　3、年齡35周歲以下（部分職位要求30周歲以下）；

　　4、具備適應崗位要求的身體條件。

　　三、報名時(shí)間、地點(diǎn)、辦法

　　1、報名時(shí)間：10月16日、17日（星期二、星期三）二天，逾期不再辦理。

　　上午：08：30—11：30

　　下午：14：30—17：00

　　2、報名地點(diǎn)：按職位到各招聘單位或主管部門(mén)指定地點(diǎn)報名，詳見(jiàn)附件一中的“現場(chǎng)報名指定地點(diǎn)”欄目。

　　3、報名辦法：采取現場(chǎng)報名方式，由各招聘單位或主管部門(mén)負責報考人員的資格審查工作，區人力資源和社會(huì )保障局負責資格審查的指導與監督工作。

　　報考人員需在電腦上如實(shí)填寫(xiě)《報名表》并打印，貼好近期免冠一寸同底照片二張，并在《報名表》的誠信聲明欄簽名。報名時(shí)，持《報名表》、畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口簿或戶(hù)籍證明、身份證等有關(guān)資料的原件及復印件，部分職位還須提供工作經(jīng)歷證明及有關(guān)資格證書(shū)的原件及復印件。留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū)。一人限報一個(gè)職位，若發(fā)現考生同時(shí)報考兩個(gè)及以上職位的，取消這次報名資格。報名時(shí)須交考務(wù)費每門(mén)40元。

　　4、開(kāi)考比例。每個(gè)職位報名人數不足3人的不開(kāi)考，報名人數不足招聘計劃數3倍的職位，則相應核減招聘計劃。如因報名人數不足不開(kāi)考的職位，不再放寬報名條件進(jìn)行補報。

　　5、準考證領(lǐng)取。應聘人員在2012年10月29、30日（星期一、二）上班時(shí)間到區人力社保局（區政府行政大樓1310室）憑有效證件領(lǐng)取準考證，逾期未領(lǐng)視作自動(dòng)放棄，所繳考務(wù)費不再退還。

　　四、考試科目和時(shí)間

　　考試采用筆試和面試，總分100分，其中筆試成績(jì)占總分60％，面試成績(jì)占40％。計算成績(jì)保留小數點(diǎn)后3位。

　?。ㄒ唬? 筆試

　　1、筆試科目: 詳見(jiàn)《2012年黃巖區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員一覽表》（附件一），各單科成績(jì)滿(mǎn)分為100分。

　　2、筆試時(shí)間定于2012年11月4日（具體時(shí)間及地點(diǎn)，詳見(jiàn)準考證）。報考人員必須同時(shí)攜帶準考證和有效期內的本人身份證，按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。成績(jì)在筆試后15天左右在黃巖人才網(wǎng)上公布。

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　　面試由區人力社保局統一組織，面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。根據應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分以該職位招考數的2倍預取參加面試。面試不合格者，不列入體檢、考察人選。

　?。ㄈ┟嬖嚽暗馁Y格復審

　　面試前，黃巖區人力資源和社會(huì )保障局確定時(shí)間、地點(diǎn)，對進(jìn)入結構化面試的人員進(jìn)行現場(chǎng)資格復審并確認。

021yin.com )。未按規定時(shí)間地點(diǎn)參加資格確認的，視作放棄面試資格。

　　面試資格確認后的合格人數若達不到擬招職位計劃人數相應比例的，按筆試成績(jì)從高分到低分予以遞補。面試前的資格復審結束后有放棄面試的不予遞補。

　　資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)將在黃巖人才網(wǎng)公布。

　　五、體檢、考察

　　在面試合格人員中以筆試、面試成績(jì)合成的總成績(jì)從高分到低分按招聘職位計劃的1：1比例確定體檢、考察對象?？偝煽?jì)的計算方式為：按筆試成績(jì)總分除以考試科目數再乘以60％，加上面試成績(jì)分數的40％合成總成績(jì)?？偝煽?jì)按百分制計算，成績(jì)保留到小數點(diǎn)后三位，尾數四舍五入。如出現總成績(jì)相同情況，筆試成績(jì)高的進(jìn)入體檢、考察，合格者予以錄用。如筆試成績(jì)仍相同，則以抽簽方式確定名次。

　　體檢和考察由用人單位（或主管部門(mén)）組織實(shí)施，區人力資源和社會(huì )保障局負責指導監督。體檢有行業(yè)標準的按行業(yè)標準執行，沒(méi)有行業(yè)標準的統一參照現行的公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。體檢合格者進(jìn)入考察，考察標準參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則（試行）》執行?？疾旖Y果僅作為本次是否錄用的依據。

　　因出現報考人員書(shū)面放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結論不宜聘用的、在辦理聘用手續前提出放棄聘用資格的，按該職位考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。

　　六、公示、聘用

　　擬聘用人員名單在黃巖人才網(wǎng)公示7天，公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續；對反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　面向大學(xué)生“村官”招聘的鄉鎮下屬事業(yè)單位崗位，按總成績(jì)從高分到低分由考生擇崗。

　　擬聘用人員必須在規定的時(shí)間內到聘用單位報到，無(wú)正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。

　　七、注意事項

　　1、年齡、工作經(jīng)歷。年齡計算至2012年1月1日，工作經(jīng)歷計算至2012年10月16日。如35周歲以下是指1977年1月1日以后出生。出生日期以公安機關(guān)發(fā)放的身份證為準；在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

　　2、戶(hù)籍。憑戶(hù)口簿或戶(hù)籍證明，以2012年10月16日的戶(hù)口所在地為準（2012年全日制普通高校應屆畢業(yè)生的戶(hù)籍也可以生源地為準）。截至2012年10月16日戶(hù)口尚在遷移中的人員不得報考。請報考人員報名時(shí)確認本人落戶(hù)情況并如實(shí)填寫(xiě)。

　　3、招聘單位根據崗位需要提出的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，可參照《全日制普通高校本科專(zhuān)業(yè)設置目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專(zhuān)教育指導性專(zhuān)業(yè)目錄》《授予博士、碩士學(xué)位和培養研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審查，各職位所需資格條件中的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)，是指與學(xué)歷相對應的專(zhuān)業(yè)。報名專(zhuān)業(yè)資格詳見(jiàn)附件二。

　　4、報考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報名，報名與考試使用的身份證必須一致。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準考證和有效期內的身份證。身份證遺失的，請及時(shí)補辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

　　5、 招聘條件中“報考人員不得報考與招聘單位工作人員有《臺州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》第十八條所列回避情形的職位?！笔侵笀罂既藛T與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘從事該單位負責人員的秘書(shū)或者該單位的人事、財務(wù)、紀檢監察崗位，也不得應聘與單位領(lǐng)導人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

　　6、考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規行為處理規定》執行。

　　7、擬聘用人員辦理聘用手續時(shí)，根據臺政辦發(fā)〔2008〕82 號文件規定，原為農業(yè)戶(hù)口性質(zhì)的須辦理農轉非手續。

　　8、某職位因報考人數不足而取消招考計劃的，報考該職位的人員可在規定的時(shí)間內改報到其他符合條件的職位，或退回考務(wù)費。

　　9、為維護事業(yè)單位公開(kāi)招聘的嚴肅性，確保公開(kāi)招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。對偽造學(xué)歷、證書(shū)、證明等的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和聘用資格人員，或在報名、筆試、面試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節中發(fā)現與招聘公告不相符人員，查實(shí)后取消報考和聘用資格，且2年內不得報考黃巖區事業(yè)單位。

021yin.com ）為本次考試信息的指定發(fā)布媒體。

　　咨詢(xún)、監督電話(huà)：0576-84120962。

　　本通告未盡事宜，由區人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同招聘單位酌情研究把握。