公務(wù)員滿(mǎn)30年將可退休!職級、工資都將有變化!公務(wù)員法修訂草案來(lái)了(轉載)
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修訂草案刪除了“非領(lǐng)導職務(wù)”表述,明確實(shí)行職務(wù)和職級并行制度,職級與薪酬待遇掛鉤,同時(shí)增加了“違反家庭美德”等禁止性規定,正被列為失信聯(lián)合懲戒對象者不得錄用。
此次公務(wù)員修訂法有三大亮點(diǎn)
第一個(gè)亮點(diǎn):非領(lǐng)導職務(wù)改革
綜合管理類(lèi)公務(wù)員職級層次分為四等十二級:一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。
以前,非領(lǐng)導職務(wù)是這樣的:巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。
原來(lái)的正科副科,變成了現在的一級二級三級四級主任科員,晉升更容易,更快了!以后工作四五年享受副科待遇將成為常態(tài)。
第二個(gè)亮點(diǎn):工作滿(mǎn)三十年可申請提前退休
公務(wù)員法第九十三條明確規定:工作滿(mǎn)三十年的,可以申請提前退休,而且最后也指明:符合國家規定的可以提前退休的其他情形也可申請提前退休,這種情況一般是指特殊崗位的公務(wù)員,由于其崗位特殊的工作條件,為保護其健康,國家允許其提前退休。