2018年三亞市大隆水利工程管理局招聘公告（14人）(轉載)

　　為貫徹落實(shí)三亞市人民政府市長(cháng)現場(chǎng)辦公會(huì )議紀要第13期《調研三亞?wèn)|河生態(tài)修復工程項目大隆水利樞紐運行管理等工作》精神，解決大隆水利工程管理局專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員緊缺問(wèn)題，依據《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2011〕100號)，結合機構編制和崗位設置等實(shí)際情況，我局將向全國公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員，現將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼備，任人唯賢的原則;堅持公開(kāi)、公平、公正原則;堅持競爭上崗、擇優(yōu)聘用原則。

　　二、招聘專(zhuān)業(yè)和名額(詳見(jiàn)附表)

　　(一) 水文與水資源工程專(zhuān)業(yè)：3名;

　　(二) 電子科學(xué)與技術(shù)、自動(dòng)化、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)：1名;

　　(三) 安全工程專(zhuān)業(yè)：1名;

　　(四) 工商管理、企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)：1名;

　　(五) 工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)：1名;

　　(六) 工程測量技術(shù)、測繪工程專(zhuān)業(yè)：1名;

　　(七) 水利水電建筑工程、水利水電工程管理、農田水利專(zhuān)業(yè)：3名;

　　(八) 機電一體化技術(shù)、電氣自動(dòng)化、電氣工程專(zhuān)業(yè)：2名;

　　(九) 會(huì )計專(zhuān)業(yè)：1名。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)熱愛(ài)水利事業(yè);

　　(三)身體健康，符合規定的體檢標準;

　　(四) 年齡18周歲以上，35周歲以下【即 1983年1月9日至2001年1月8日期間出生】;

　　(五)符合各招聘崗位規定的資格條件(具體見(jiàn)附件：《三亞市大隆水利工程管理局公開(kāi)招聘工作人員崗位表》);

　　(六)沒(méi)有違法犯罪記錄;

　　(七)有下列情況之一者，不得報考：

　　1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除公職的;

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

　　4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

　　5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2011〕100號)的相關(guān)規定應當回避的;

　　6.違反有關(guān)規定不適宜報考事業(yè)單位的。

　　四、招聘程序

　　(一) 公開(kāi)招聘工作按照公布招聘信息、組織報名、資格審查、考試(含筆試和面試)、考察及體檢、確定擬錄用人員及公示、辦理錄用手續等程序進(jìn)行。

　　(二)發(fā)布信息

　　本次招聘信息及招聘有關(guān)事項將在海南省水務(wù)廳網(wǎng)站、三亞市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站上統一發(fā)布，面向全國公開(kāi)招聘。公告時(shí)間為10個(gè)工作日。

　　(三)組織報名 點(diǎn)擊進(jìn)入報名入口

021yin.com/index.php)進(jìn)行報名，逾期不再受理。

021yin.com網(wǎng)站和報名網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

021yin.com/index.php)進(jìn)入報名專(zhuān)區進(jìn)行報名，報考人員應在報名規定時(shí)間內登錄系統填寫(xiě)報名表進(jìn)行報名。

　　考生應按要求如實(shí)填寫(xiě)報名登記表，參考《三亞市大隆水利工程管理局公開(kāi)招聘工作人員崗位表》和所學(xué)專(zhuān)業(yè)等情況進(jìn)行報名，每人只限報考一個(gè)崗位。

　　2)上傳本人近期正面2寸免冠藍底證件照片(請點(diǎn)擊“選擇文件”按鍵——選擇本人照片——點(diǎn)擊上傳照片);

　　以下材料上傳至“添加證明材料”一欄：

　　3) 有效身份證正、反二面合并成一張圖片;

　　4) 有效戶(hù)口本本人頁(yè)圖片;

　　5) 學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);

　　6) 相關(guān)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)證書(shū);

　　7) 學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認證材料(有二維碼標識);

　　8)在編在崗人員還需提供所在單位出具的同意報考證明及其他有關(guān)證明材料。

　　圖片上傳要求：以上材料都以jpg圖片格式上傳(圖片大小20-200KB)。

　　本次考試實(shí)行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀招聘公告、招聘崗位表等，根據個(gè)人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實(shí)、全面、準確填寫(xiě)相關(guān)信息。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。報考人員提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消考試資格、按照考試違紀違規的有關(guān)規定處理。

　　(四)資格初審

　　招聘工作領(lǐng)導小組辦公室依據公告的招聘條件對報名人員進(jìn)行資格審查。網(wǎng)上報名系統在2019年1月14日12:00后不再接受考生注冊報名。

　　報名后招聘崗位的職數與應聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數的比例原則上不低于1:3。達不到該比例數的，則由招聘領(lǐng)導小組研究決定核減招聘崗位職數或取消該招聘崗位。

　　經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導小組辦公室資格審查后，通過(guò)資格審查的考生將在海南省水務(wù)廳網(wǎng)站、三亞市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站上公布。

　　(五)打印準考證

021yin.com/index.php)按提示下載打印準考證，打印準考證時(shí)間在公布參加筆試人員名單時(shí)同時(shí)發(fā)布。

　　(六)組織考試

　　考試分為筆試和面試兩部分，筆試、面試兩部分滿(mǎn)分均為 100 分，綜合成績(jì)計算公式為:綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%。依據“四舍五入”法，各部分成績(jì)折算精確到小數點(diǎn)后兩位。如果出現考生綜合成績(jì)相同，則筆試成績(jì)高的考生進(jìn)入考察、體檢環(huán)節。若筆試成績(jì)又相同，則加試。

　　1、 筆試

　　考試形式采取閉卷方式進(jìn)行，考試內容為公共基礎知識及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。

　　筆試時(shí)間為120分鐘，滿(mǎn)分為100分。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)：以準考證為準。

　　筆試成績(jì)公布在發(fā)布公告網(wǎng)站上公布。

　　2、資格復查

　　筆試成績(jì)公布后，由招聘工作領(lǐng)導小組根據考生筆試成績(jì)的綜合情況劃定筆試合格分數線(xiàn)。原則上根據筆試成績(jì)由高分至低分進(jìn)入面試，按1:3的比例確定面試人選，若末位出現同分數者，一并進(jìn)入面試。達不到面試比例的崗位，按達到筆試合格分數線(xiàn)的實(shí)際人數確定面試人選。面試時(shí)間地點(diǎn)以準考證為準。

　　(1)資格復查主要審查應聘人員提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò )報名信息是否一致、真實(shí)。入圍面試人員須在規定的時(shí)間和地點(diǎn)接受現場(chǎng)資格復查。

　　(2)資格復查時(shí)間、地點(diǎn)在公布面試名單時(shí)公布。

　　(3)資格復查時(shí)應提交如下材料。

　?、俦救擞行Ь用裆矸葑C、戶(hù)口本、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件;

　?、凇度齺喪写舐∷こ坦芾砭止_(kāi)招聘工作人員報名登記表》一式二份(考生在報名網(wǎng)站自行打印);

　?、墼诰幵趰徣藛T還需提供所在單位出具的同意報考證明及其他有關(guān)證明材料;

　?、芨骺忌鷮φ铡度齺喪写舐∷こ坦芾砉_(kāi)招聘工作人員崗位表》其他欄，提供相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)原件及工作經(jīng)驗材料(勞動(dòng)合同書(shū)和社保清單)。

　?、輬罂既藛T應如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，信息填報不全或材料提供不全導致未通過(guò)資格審查的，其后果由報考人員本人承擔。虛假填報信息的，一經(jīng)查實(shí)，視情節輕重，取消考試資格。如聘用后經(jīng)查實(shí)有作假行為的，將取消其聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續。

　　以上證件及證明材料均要求提供原件及復印件，審核后保留復印件，退還原件。

　　通過(guò)資格復審的人員方可參加面試，凡報名材料信息不實(shí)弄虛作假的，將取消考生參加面試資格，因而產(chǎn)生的空額，從筆試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的考生中按筆試成績(jì)由高分至低分依次遞補。

　　3、 面試

　　1)面試內容：面試采取結構化面試方式進(jìn)行,主要測試考生綜合素質(zhì)。

　　2)面試時(shí)間和地點(diǎn)：以面試通知書(shū)為準(另行通知)。

　　3)面試合格分數線(xiàn)為60分，面試成績(jì)不合格者不予聘用。

　　4)面試成績(jì)和綜合成績(jì)公布

　　面試成績(jì)和綜合成績(jì)在發(fā)布本次招聘公告網(wǎng)站上公布。

　　(七)體檢和考察

　　根據考生綜合成績(jì)排名從高到低1：1比例進(jìn)入體檢和考察環(huán)節，經(jīng)體檢或考察不符合要求的不予聘用，體檢參照公務(wù)員招考體檢要求，由招聘工作領(lǐng)導小組辦公室組織入圍人員進(jìn)行。未按規定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可經(jīng)本人申請復檢一次，以復檢結果為準。

　　(八)擬聘人員的公示

　　根據綜合成績(jì)，以及考察、體檢結果，確定擬聘人員，并在相關(guān)網(wǎng)站上進(jìn)行公示(7個(gè)工作日);因體檢、考察不合格或考生放棄產(chǎn)生的空額需要遞補的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組審批并報市人力資源和社會(huì )保障局備案后，按綜合成績(jì)排名從高到低依次遞補。

　　(九)備案和聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議后，由招聘辦公室填寫(xiě)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊》，并報送市人力資源和社會(huì )保障局核準

　　五、紀律與監督

　　(一)公開(kāi)招聘領(lǐng)導小組對公開(kāi)招聘辦公室的工作進(jìn)行指導和監督，市水務(wù)局和市人力資源和社會(huì )保障局參與公開(kāi)招聘工作監督。

　　(二)發(fā)布公開(kāi)招聘信息，及時(shí)向社會(huì )公布招聘各環(huán)節的成績(jì)(結果)，接受社會(huì )的監督。

　　(三)召開(kāi)公開(kāi)招聘工作會(huì )議，宣布公開(kāi)招聘工作紀律，要求工作人員認真工作，避免差錯;要堅持原則，嚴守工作紀律，防止各種作弊行為。

　　(四)違反公開(kāi)招聘紀律的，對當事人進(jìn)行嚴肅處理，構成犯罪的依法追究刑事責任，并按照瓊人社發(fā)〔2011〕100號文件有關(guān)規定，取消作弊應聘人員的考試資格和聘用資格。

　　(五)在市水務(wù)局辦公室設立舉報電話(huà)，接受群眾和社會(huì )的監督，舉報電話(huà)：0898-88678538。

　　點(diǎn)擊下載

　　附件1：三亞市大隆水利工程管理局公開(kāi)招聘工作人員崗位表

　　附件2：2018年海南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

　　三亞市大隆水利工程管理局

　　2018年12月25日

　　原標題：三亞市大隆水利工程管理局公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

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