公檢法公務(wù)員和普通公務(wù)員對比，哪個(gè)更好？

公檢法公務(wù)員要比普通公務(wù)員工資高，如果想待遇好點(diǎn)，入職公檢法是首選。

一、法檢公務(wù)員情況1、工資待遇情況。法院檢察院公務(wù)員分為三類(lèi)人員。一是員額法官檢察官；二是法官助理、檢察官助理；三是司法行政人員。員額法官檢察官工資待遇比普通公務(wù)員工資高50%。法官助理、檢察官助理，司法行政人員比其他公務(wù)員平均工資高20%。本地一個(gè)一級員額法官檢察官（相當于正科實(shí)職）月工資大概6500元上下，年終還有12000元左右司法績(jì)效，平均下來(lái)每月可以有7500元左右。一個(gè)普通正科級公務(wù)員，月工資大概4800元，字面上的待遇差距還是比較大。

法檢兩院的年終獎，由于是地方財政保障，績(jì)效獎金跟地方是一樣的，沒(méi)有其他優(yōu)勢。

2、工作忙碌程度。法官要比檢察官忙碌，這是普遍共識。一個(gè)基層法院法官，每年辦案量可以超過(guò)兩百件，有的更多。檢察官辦案量也大，但壓力不會(huì )像法官那樣大，法官是案件的最終出口，大量民事糾紛以訴訟形式進(jìn)入司法領(lǐng)域，這給法官帶來(lái)不少壓力。特別是法官檢察官要對案件終身負責，一個(gè)法官職業(yè)生涯中辦案量可能超過(guò)兩三千件，誰(shuí)能保障件件案件都是鐵案？特別是這次政法隊伍教育整頓，十多年前辦理的案件都重新審查，被處分的法官檢察官不是少數。

法官檢察官除了工作量要比普通公務(wù)員量大之外，工作專(zhuān)業(yè)性也非常高，任命為法官檢察官必須通過(guò)國家司法考試，普通公務(wù)員絕大多數是過(guò)不了這個(gè)考試，因此法官檢察官工資高也是有原因的，工作壓力大，責任大，職業(yè)風(fēng)險高。

3、提拔晉升情況

法官檢察官提拔要比其他公務(wù)員慢，特別是跟黨政機關(guān)公務(wù)員，法官檢察官無(wú)法比。原因是法檢兩院相對封閉，干部流動(dòng)性不強，多數法檢工作人員，在一個(gè)單位一待就是一輩子。由于其提拔難的特殊原因，法官檢察官晉升就有綠色通道。比如，縣級法院檢察院，法官檢察官可以自然晉級到一級法官，一級檢察官，職數上沒(méi)有限制。市級法官檢察官可以自然晉級到四級高級法官、四級高級檢察官，相當于副處實(shí)職領(lǐng)導崗位待遇。法檢單獨職務(wù)序列在晉升上比其他公務(wù)員有優(yōu)勢。

二、公安工作情況1、工資待遇情況。警察工資待遇與同級別公務(wù)員高38%左右。原因是，警察有警銜工資，加班補貼，執勤津貼，但工資待遇還是不能跟員額法官檢察官相比。

2、工作強度情況。警察工作有職業(yè)風(fēng)險，特別是緝毒、掃黑、刑偵等警種的警察，經(jīng)常處在辦案一線(xiàn)，與形形色色的犯罪分子打交道，職業(yè)風(fēng)險性比較高。

3、提拔晉升情況。警察提拔跟法官檢察官差不多，提拔非常不易。在職級晉升上，警察走警務(wù)序列?？h一級公安局，警察晉升到一級警長(cháng)（相當于正科）沒(méi)有職數限制。市級公安局警察晉升到四級高級警長(cháng)（相當于副處）人人都有機會(huì )，平臺高，晉升職數就多。

總結從綜合來(lái)說(shuō)，法官、檢察官、警察提拔都不是非常容易。從工資待遇、職業(yè)安全性、工作忙碌程度來(lái)說(shuō)，檢察官的性?xún)r(jià)比是最高的，原因是檢察官待遇好，辦案強度比起法官稍微好點(diǎn)，案件量沒(méi)法官大。警察工資待遇在比法官檢察官低，職業(yè)風(fēng)險性大，其性?xún)r(jià)比是檢察官優(yōu)于法官，法官優(yōu)于警察。