如何評價(jià)翟天臨學(xué)歷造假事件？

學(xué)歷造假事件在現實(shí)生活中大量存在，如果按照嚴格道德和是非觀(guān)評價(jià)，應該予以譴責和懲治，但是凡事不能一概而論，跟大家分享一下自己看法：

為跳槽加薪，偽造學(xué)歷，最后被辭退（真實(shí)案例）2017年有個(gè)朋友（小王）咨詢(xún)法律問(wèn)題，打算申請仲裁“維權”。事情經(jīng)過(guò)是，小王原來(lái)是北京一家公司的程序員，個(gè)人能力特別突出，但是他是半路出家自學(xué)的計算機，所以錯過(guò)了幾次升職加薪機會(huì )，后來(lái)他找到一個(gè)辦假證的公司辦了個(gè)假學(xué)歷，2016年成功跳槽到一家創(chuàng )業(yè)公司做了項目經(jīng)理，由于是初創(chuàng )公司，人力部門(mén)沒(méi)有篩查出他的學(xué)歷問(wèn)題。后來(lái)他們開(kāi)發(fā)的app取得了不錯的成績(jì)，有個(gè)同事向人力部門(mén)舉報了他學(xué)歷造假，公司按照規定把他開(kāi)除了。小王不服氣，認為公司開(kāi)出自己行為不合法，而且沒(méi)有給自己發(fā)放項目獎金，所以打算申請仲裁要求公司支付違約賠償金和項目獎金。

學(xué)歷造假雖然不值得提倡，但是不能一棒子打死學(xué)歷并不代表能力不假，但是學(xué)歷確實(shí)是敲門(mén)磚，最起碼能說(shuō)明你過(guò)往是努力付出和智力不俗。但是，很多走向工作崗位的人，個(gè)人十分勤奮，天賦也不錯，可以在工作崗位上有更好的發(fā)展，但是礙于學(xué)歷限制，不得不造假。很多明星和名人學(xué)歷造假同樣也是包裝自己的一種手段，多少也有些“無(wú)奈”或者投機取巧的成分，但是并不代表他們是十惡不赦的惡人。

學(xué)歷造假既不誠信又存在極大法律風(fēng)險人無(wú)信而不立，學(xué)歷的造假本身就是一種欺騙，不管善意還是惡意，始終是不誠信的，社會(huì )和企業(yè)單位對于誠信已經(jīng)十分重視，因為不誠信否定一個(gè)人事情大量存在。

學(xué)歷造假屬于嚴重違法勞動(dòng)法，單位可以單方面解除勞動(dòng)，同時(shí)偽造或者購買(mǎi)假證書(shū)證件涉嫌犯罪，要負法律責任。