AI將助力企業(yè)效率提升

近日，由全國工商聯(lián)主辦的第65期德勝門(mén)大講堂在滬舉行。本期大講堂以“發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，激發(fā)人力資源服務(wù)業(yè)新動(dòng)能”為主題，邀請相關(guān)領(lǐng)域專(zhuān)家學(xué)者、企業(yè)家代表等進(jìn)行主題演講和圓桌對話(huà)，交流分享經(jīng)驗。

全國工商聯(lián)人力資源服務(wù)業(yè)委員會(huì )委員、脈脈創(chuàng )始人兼CEO林凡表示，從行業(yè)來(lái)看，大模型優(yōu)先滲透的是新經(jīng)濟行業(yè)，尤其是高科技服務(wù)業(yè)，主要體現在三個(gè)方面：能力替代、流程優(yōu)化、組織重塑。從工種來(lái)看，工作閉環(huán)周期短、決策周期短的工種，越有可能被AI能力替代。而企業(yè)內某個(gè)工種超過(guò)千人，就應該研究使用AI提效。脈脈公司研發(fā)人員全員都在使用大模型代碼助手，編程效率提升了10-20%，已經(jīng)從大模型的應用中嘗到了甜頭。

由于A(yíng)I和大模型快速發(fā)展，對人才的需求也快速上升，多個(gè)行業(yè)展開(kāi)對AI人才的爭奪。脈脈高聘人才智庫數據顯示。2024年1-6月，人才最緊缺的10個(gè)崗位包括大模型算法、ChatGPT研究員、云計算、數字前端工程師等，人才供需比均低于0.5，相當于2個(gè)崗位爭奪1個(gè)人才。其中大模型算法供需比僅為0.17，相當于6個(gè)崗位爭奪1個(gè)人才。純互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)成為新發(fā)人工智能人才招聘指數最高的行業(yè)，其次是電商零售、新生活服務(wù)、游戲。（經(jīng)濟日報記者 齊慧）