2013年鄭州富士康最新招聘信息

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　　鄭州富士康招聘電話(huà)： 0371-56680989 、138-3838-7381

　　鄭州富士康招聘負責人：王主管

　　鄭州富士康招聘專(zhuān)用QQ：18801724、 38395279

　　【鄭州富士康招聘特別聲明】：富士康報名面試不收任何形式的手續費，押金等費用，任何收費均不代表富士康科技集團。請大家提高警惕，謹防虛假招聘。周一至周六天天舉辦富士康專(zhuān)場(chǎng)普工招聘會(huì )，面試當天可直接上崗，廠(chǎng)里提供床上用品。

　　鄭州富士康招聘流程:

　　(短信或網(wǎng)站報名—初步信息審核—通知面試---登記填表—形體檢查—面試—身份證驗證—面試結果公布—體檢—合格入廠(chǎng)。)

　　【鄭州富士康招聘快速報名預約方式】：

021yin.com ）在線(xiàn)報名；

　　2、編輯短信“姓名、身份證號、聯(lián)系電話(huà)，能參加面試的時(shí)間”發(fā)送到手機 138-3838-7381；

　　3、加QQ18801724為好友直接回復“姓名、身份證號、聯(lián)系電話(huà)，能參加面試的時(shí)間”

　　別提醒：面試前請先報名（旨在登記審核，安排面試不收任何費用），否則無(wú)法安排面試。不可重復報名，一次即可。我們會(huì )在5-10分鐘之內通知你參加面試的具體注意事項。

　　招聘崗位

　　a、普工和儲備干部

　　b.、技術(shù)工（有下列崗位工作經(jīng)驗者，從普工報名，入廠(chǎng)后三個(gè)月，根據自己技術(shù)，有廠(chǎng)區分配技術(shù)工種）SMT、機臺操作、維修、裝配、測試、車(chē)工、鉗工、焊工、機電、磨床、

　　招聘崗位

　　a、普工和儲備干部

　　b.、技術(shù)工（有下列崗位工作經(jīng)驗者，從普工報名，入廠(chǎng)后三個(gè)月，根據自己技術(shù)，有廠(chǎng)區分配技術(shù)工種）SMT、機臺操作、維修、裝配、測試、車(chē)工、鉗工、焊工、機電、磨床、沖壓、成型、放電等。

　　招工要求:

　　1,初中以上學(xué)歷;16-40周歲;有本人正式二代身份證原件;身體健康,無(wú)影響團隊健康之傳染疾病。

　　2,身高,男不低于161cm,女不低于151cm.

　　面試流程：提前報名—登記填表—形體檢查—面試—身份證驗證—面試結果公布—體檢—合格

　　1、面試前提前登記信息，安排你面試，并落實(shí)紅包發(fā)放量，報名時(shí)請仔細核對個(gè)人信息。

　　2、現場(chǎng)登記。按照樣板格式用正楷填寫(xiě)信息表，一定要留下姓名和移動(dòng)電話(huà)，以便通知體檢結果。

　　3、形體檢查。主要是看你的四肢是否健全，是否有煙疤、紋身，動(dòng)作是否協(xié)調。

　　4、現場(chǎng)面試。言辭要誠懇，態(tài)度要端正，會(huì )背26個(gè)英文字母和簡(jiǎn)單的加減乘除運算，普工沒(méi)有學(xué)歷要求，如果你學(xué)歷高自愿去，可以適當降低學(xué)歷。

　　5、身份證驗證。主要看你否有開(kāi)除、自離等問(wèn)題，如果消磁，你可以要求面試官再刷一次，如果不行請速辦新證，辦好和我們聯(lián)系，以便安排面試。

　　6、面試結果公布。以上4項通過(guò)后，請等候面試結果，以便參加體檢。

　　7、參加體檢。體檢結束后把體檢表交給工作人員。

　　鄭州富士康招聘地址：河南省鄭州市金水區東風(fēng)路（金水區政府西800米）河南省中醫學(xué)院北院院內-鄭州富士康招募中心（鄭州輕工業(yè)學(xué)院斜對面）統一面試、體檢。車(chē)站不設接待點(diǎn)，切勿相信車(chē)站及路邊的虛假招聘介紹，不要將身份證交予他人，富士康招工不收取費用，謹防上當受騙，請直接到招聘處面試。詳詢(xún)招聘處：0371-56680989、13838387381。特此通知。--鄭州富士康招聘網(wǎng)

　　鄭州富士康招募中心乘車(chē)路線(xiàn)：乘坐公交到鄭州輕工業(yè)學(xué)院站下車(chē)向西50米路北（輕院對面）—河南省中醫學(xué)院北院院內。

　　鄭州火車(chē)站

　　乘坐28路、2路公交到鄭州輕工業(yè)學(xué)院站下車(chē)。

　　鄭州新北站

　　乘坐127路到省中醫院站下車(chē)，往東150米即到河南省中醫學(xué)院北校區。

　　長(cháng)途總站（及萬(wàn)客來(lái)站）

　　乘坐906路公交到鄭州輕工業(yè)學(xué)院站下車(chē)。

　　隴海車(chē)站

　　步行至大學(xué)路路寨（約100米），乘坐906路到輕工業(yè)學(xué)院站下車(chē)。

　　鄭州南站

　　乘坐906路公交到輕工業(yè)學(xué)院站下車(chē)。

　　鄭州西站

　　乘坐30路到市第五人民醫院下車(chē)，換乘906路到輕工業(yè)學(xué)院站下車(chē)。

　　鄭州東站

　　步行至 商鼎路圃田西路站 乘坐游573路, 在 南環(huán)路京廣路站 下車(chē)步行至 京廣路南環(huán)路站 乘坐906路到鄭州輕工業(yè)學(xué)院站下車(chē)。

　　鄭州客運北站（老北站）

　　乘坐B(niǎo)11路（2站路程）到文化路農業(yè)路站下車(chē)，換乘906路或28路或86路到鄭州輕工業(yè)學(xué)院站下車(chē)。

　　三： 報名有什么條件限制 ？

　　1、年齡： 16.5~35歲

　　2、學(xué)歷：初中及初中以上

　　3、身份證：第二代身份證原件

　　4、視力：裸眼視力 0.6，矯正視力 0.8

　　5、手和手臂無(wú)紋身、煙疤和明顯疤痕

　　6、女身高1.50米、男身高1.60米以上

　　四：在哪兒工作？

　　直接在鄭州廠(chǎng)區工作，目前在航空港區。

　　五:待遇怎么樣？

　　培訓期間底薪不低于1350元/月，月平均綜合收入在1800~2500元；考核合格者底薪不低于1650元/月，月平均收入在2500~3500元。

　　1、基礎工資1350+津貼+加班+各項獎金=2000--2500元以上（綜合工資）

　　2、進(jìn)廠(chǎng)后，企業(yè)與員工簽定勞動(dòng)合同，由企業(yè)出資繳納保險。

　　3、免費安排宿舍，免費伙食(一日三餐，二葷一素,晚餐有水果；周一,四有牛奶)；住宿：集團宿舍皆配備有空調（部分）、風(fēng)扇、洗澡間、自助飲水機、電視房等設備供員工使用；免費娛樂(lè )（棋牌.足藍拍球.健身房.上網(wǎng)等)

　　4、過(guò)春節有年終獎，五一有績(jì)效獎。

　　5、員工進(jìn)廠(chǎng)發(fā)兩套工衣，免費洗除內衣之外的衣服；

　　6、超過(guò)每日8小時(shí)工作時(shí)加班1.5倍工資，星期六日加班2倍工資，法定節假日加班以3倍工資發(fā)放，每周單休，春節休假；

　　7、小病園區醫務(wù)室免費治療，大病在指定醫院憑發(fā)票報銷(xiāo)80%。

　　8、公司每半年進(jìn)行薪資調整，表現優(yōu)秀的員工，公司將予以晉升為基礎技術(shù)工、管理干部，公司每年根據員工表現及公司營(yíng)運業(yè)績(jì)，發(fā)放年終獎金與持續服務(wù)獎金。

　　9、富士康集團有完善的培訓體系，開(kāi)始各類(lèi)課程協(xié)助員工提升知識與技能，免費為員工提供職前、在職培訓機會(huì )、并設各類(lèi)學(xué)歷教育

　　六：怎樣報名？

021yin.com 在線(xiàn)報名，或電話(huà)撥打13838387381報名，或以短信形式發(fā)送姓名、身份證號、聯(lián)系方式和大致的上崗時(shí)間到13838387381報名。

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　　鄭州富士康招聘電話(huà)： 0371-56680989 138-3838-7381 152-9080-9798

　　鄭州富士康招聘負責人：王主管

　　鄭州富士康招聘專(zhuān)用QQ：18801724 38395279

　　報名不收取任何費用，體檢費、路費由企業(yè)報銷(xiāo)（體檢和路費要先自己在體檢和坐車(chē)前交給相關(guān)人員作為押金，上崗后會(huì )立刻退回）。

　　接到招工處的電話(huà)預約之后，在指定時(shí)間到鄭州富士康全國唯一指定招工地點(diǎn)省團校參加面試——

　　七：面試流程是怎樣的？ 登記填表→形體檢查→面試→身份證驗證→面試結果公布→體檢→合格周日上午出發(fā)。

　　1、現場(chǎng)登記。按照樣板格式用正楷填寫(xiě)信息表。

　　2、形體檢查。主要是看你的四肢是否健全，是否有煙疤、紋身，動(dòng)作是否協(xié)調。

　　3、現場(chǎng)面試。言辭要誠懇，態(tài)度要端正，會(huì )背26個(gè)英文字母和簡(jiǎn)單的加減乘除運算，普工沒(méi)有學(xué)歷要求，如果你學(xué)歷高自愿去，可以適當降低學(xué)歷（升職加薪更容易一點(diǎn)）。

　　4、身份證驗證。主要看你否有開(kāi)除、自離等問(wèn)題，如果消磁，你可以要求面試官再刷一次，如果不行請速辦新證，辦好和我們聯(lián)系，以便安排面試。

　　5、面試結果公布。以上4項通過(guò)后，請等候面試結果，以便參加體檢。

　　6、參加體檢。體檢結束后把體檢表交給工作人員。(面試通過(guò)后要交50元體檢費作為押金)

　　以上流程結束后，現場(chǎng)等待通知上車(chē)進(jìn)廠(chǎng)，有什么疑問(wèn)請撥打電話(huà)13838387381查詢(xún)

　　特別注意：冒用別人身份證者不得參加面試，否則后果自負。

　　八：富士康是干什么的？

　　富士康科技集團是專(zhuān)業(yè)從事電腦、通訊、消費電子、數位內容、汽車(chē)零組件、通路等6C產(chǎn)業(yè)的高新科技企業(yè)。

　　憑借扎根科技、專(zhuān)業(yè)制造和前瞻決策，自1974年在臺灣肇基，特別是1988年在深圳地區建廠(chǎng)以來(lái)，富士康迅速發(fā)展壯大，擁有90余萬(wàn)員工及全球頂尖IT客戶(hù)群，為全球最大的電子產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)制造商。連續8年雄居大陸出口200強榜首；2010年位居《財富》2010年全球企業(yè)500強第112名。

　　深耕中國 完善布局

　　富士康持續提升研發(fā)設計和工程技術(shù)服務(wù)能力，逐步建立起以中國大陸為中心，延伸發(fā)展至世界各地的國際化版圖。

　　在珠三角地區，建成深圳、佛山、中山、東莞等科技園，并確立深圳龍華科技園為集團全球運籌暨制造總部，旗下3家企業(yè)連年進(jìn)入深圳市企業(yè)營(yíng)收前十強和納稅前十強，每年為深圳稅收貢獻超百億元。園區正轉型為新產(chǎn)品研發(fā)與設計中心、關(guān)鍵制造技術(shù)研發(fā)中心、新材料新能源研發(fā)中心、制造設備與模具技術(shù)研發(fā)中心、產(chǎn)品展示/交易/物流配送中心以及新產(chǎn)品量試基地，力爭成為深圳建設“國家創(chuàng )新型城市”的主力推手。

　　在長(cháng)三角地區，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密連接器、無(wú)線(xiàn)通訊組件、網(wǎng)通設備機構件、半導體設備和軟件技術(shù)開(kāi)發(fā)等產(chǎn)業(yè)鏈及供應鏈聚合體系，助推區域產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化和升級。

　　在環(huán)渤海地區，布局煙臺、北京、廊坊、天津、秦皇島、營(yíng)口、沈陽(yáng)等地，以無(wú)線(xiàn)通訊、消費電子、電腦組件、精密機床、自動(dòng)化設備、環(huán)境科技、納米科技等作為骨干產(chǎn)業(yè)，為區域經(jīng)濟發(fā)展輸送科技與制造動(dòng)能。

　　在中西部地區，投資太原、晉城、武漢、南寧、鄭州、重慶和成都等地，重點(diǎn)發(fā)展精密模具、鎂鋁合金、汽車(chē)零部件、光機電模組等產(chǎn)品，積極配合“中部崛起”、“西部大開(kāi)發(fā)”國家發(fā)展戰略實(shí)施。

　　精進(jìn)科技 贏(yíng)取先機

　　在持續增強精密模具、關(guān)鍵零組件、機電整合模組等產(chǎn)品既有技術(shù)優(yōu)勢的同時(shí)，富士康積極推動(dòng)跨領(lǐng)域科技整合，在納米科技、精密光學(xué)、環(huán)保照明、平面顯示、自動(dòng)化、熱聲磁、工業(yè)量測、半導體設備等領(lǐng)域均取得累累碩果。

　　富士康-清華納米科技研究中心在碳納米管可控生長(cháng)和應用研究領(lǐng)域，持續取得開(kāi)創(chuàng )性成果。集團自主開(kāi)發(fā)的工業(yè)機器人“FOXBOT”，在全球業(yè)界贏(yíng)得技術(shù)及制造上的后發(fā)優(yōu)勢。

　　富士康華南及華東檢測中心，是ILAC國際實(shí)驗室認可的合作組織，其中RD驗證、產(chǎn)品檢測、仿真實(shí)驗、材料實(shí)驗等處于世界領(lǐng)先水平。

　　富士康積極打造“節能、減排、綠化、循環(huán)”綠色企業(yè)，厲行RoHSWEEE等國際環(huán)保標準，自主研發(fā)LED節能燈、節能鋁材、智能全熱交換機等綠色產(chǎn)品，推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)條件、生活環(huán)境和社會(huì )民生品質(zhì)的持續改善。

　　富士康已建立起遍布亞、美、歐三大洲的專(zhuān)業(yè)研發(fā)網(wǎng)絡(luò )，建立健全創(chuàng )新機制及知識產(chǎn)權管理平臺，2009年，實(shí)現專(zhuān)利申請13400項，其中80%以上為發(fā)明類(lèi)專(zhuān)利，連續5年名列大陸地區專(zhuān)利申請總量及發(fā)明專(zhuān)利申請量前三強。成為華人企業(yè)馳騁全球科技業(yè)的智權先鋒。

　　回饋社會(huì ) 關(guān)愛(ài)員工

　　富士康長(cháng)期致力慈善公益事業(yè)，2008年汶川特大地震中，先后為災區送去7200余萬(wàn)元善款。多年來(lái)集團累計捐贈善款逾十億元，惠及全國30多個(gè)省市區。通過(guò)“殘障人士就業(yè)工程”，積極探索解決助殘社會(huì )難題；通過(guò)大范圍的校企合作，創(chuàng )造了數以十萬(wàn)計的就業(yè)機會(huì )。

　　以人為本，利潤分享員工。集團以?xún)?yōu)于勞動(dòng)合同法的條款與全員簽訂勞動(dòng)合同，既為全體員工購買(mǎi)法定保險，又為員工設立五條保障線(xiàn)，建立起全方位、多層次的員工保障體系。通過(guò)配房、配股等措施激勵優(yōu)秀員工，營(yíng)造“安康、穩定、發(fā)展”的和諧氛圍。

　　富士康與清華、北大、臺大等著(zhù)名學(xué)研機構合作辦學(xué)，并與當地政府合辦“企業(yè)大學(xué)?！?，搭建不同層次的培訓體系，為所有愿學(xué)、肯學(xué)的員工提供繼續教育、終身學(xué)習的機會(huì )和條件，為年輕人才群體的成長(cháng)創(chuàng )建經(jīng)驗傳承、才能施展的舞臺和空間。

　　鴻飛千里，富士則康。富士康將一如既往地傳承愛(ài)心文化，善盡社會(huì )責任，培育科技人才，創(chuàng )新發(fā)展模式，挑戰科技創(chuàng )新和產(chǎn)業(yè)轉型的更高目標，締造“長(cháng)期、穩定、發(fā)展、科技、國際”之一流公司的長(cháng)青偉業(yè)！

　　鄭州富士康招工火熱進(jìn)行中…………

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